中国纺织服装企业竞争力测评体系指标主要由基础数据标准值和人气指数标准值两大类元素构成。其中，基础数据标准值由人力素质、资产素质、快速反应能力、创新能力、赢利能力、规模水平、增长能力、社会责任等多个子系统组成。

    每个子系统下设多项具体考核指标，如人力素质，要考核企业职工教育程度、技能结构、领导层教育程度、接受培训、科研力量等指标；赢利能力，要考核企业成本费用利润率、利润率、流动资产周转率、总资产贡献率等指标；创新能力，要考核研发投入比例、产品附加值率、创新绩效等指标。同时，根据不同行业的具体情况，对各子系统之间的权重做出适当调整，以尽可能客观地描述不同行业企业竞争力的真实状况。

    本年度测评以2009年企业经营数据、相关指标数据为基础。测评结果显示，虽然受到国际金融危机的影响，企业部分指标有所下降，但从总体上看，本届入围企业的整体竞争力仍在继续提升，中国纺织服装行业“精锐部队”的“战斗力”不断增强。

　　企业发展模式

　　从规模扩张向效益增长转变

    虽然企业平均规模有所下降，但创新能力、效益水平均较上届竞争力500强企业有所提升。这表明企业发展模式正从规模数量扩张型向效益增长型转变。据测评数据对比，虽然本届行业竞争力500强入围企业户均实现主营业务收入、利润总额、工业总产值分别为16.06亿、0.95亿、14.77亿元，除利润总额外，低于上届500强入围企业的平均水平（分别为18亿、0.94亿、16.77亿元）。但是，本届竞争力500强企业的平均研发投入比例达1.94%，创新绩效达31.41%，高于上届平均水平。

    创新能力的提升带来了直接效益。本届500强企业主要效益指标均高于全行业规模以上企业，比上届500强企业也有所提高。例如：平均利润率达到5.92%，高于全行业规模以上企业的平均利润率水平1.88个百分点，而上届500强入围企业的平均利润率5.20%，高于全行业规模以上企业平均利润率水平1.75个百分点。可见，500强入围企业的效益水平在继续提升，显示出行业内骨干企业发展方式正在从规模扩张型向效益增长型转变。

    竞争力优势企业的行业支撑骨干作用突出。尽管企业平均规模有所下降，但是本届500强入围企业2009年实现的户均工业总产值、户均利润额分别是行业规模以上企业户均工业总产值、户均利润的21倍和34倍，显示出这些企业的行业支撑骨干作用依然很强。

　　中西部地区

　　创新能力表现突出

    虽然东部地区仍然是我国纺织优势企业高度集中的区域，但受行业产业结构调整步伐加快、中西部地区承接东部地区产业转移力度加大等因素的影响，中西部地区的500强入围企业在今年的测评数据中呈现出了较强的创新成长力。

    从数据来看，中、西部地区入围企业的平均研发投入占主营业务收入的比例分别为2.06%、2.7%，高于全行业竞争力500强企业平均研发投入。创新绩效指标表现突出，远高于全行业平均水平。

　　竞争力优势企业

　　利税贡献大

    各行业竞争力10强（20强）企业通过加大研发力度、提高创新水平等方式，努力提高生产水平，使得企业的利润率得到大幅提升，利税贡献超出行业平均水平。

    本届测评选出的行业10强（20强）企业的研发投入比例、创新绩效、利润率均较上届有明显提升，也远高出行业规模以上企业平均水平，特别是在绩效创新方面。本届10强（20强）的税收贡献率与上届基本持平，也高于行业规模以上企业平均水平。

    从具体分行业来看，服装行业10强企业的平均利润率最高，达10.46%；针织行业10强企业的平均利润率次之，为10.36%；毛纺行业10强企业和化纤行业10强企业的平均利润率排在第三、第四位，分别为7.74%和6.81%。

　　各行业优势企业

　　是节能降耗先行军